Stiftung Klaus-Dieter Sommer stärkt Zufriedenheit von Pflegepersonal
Klaus-Dieter Sommer wollte mit seiner Stiftung die Lebensqualität von Palliativpatienten verbessern. Nun wird sein Wille mit der ersten Ausschüttung bereits verwirklicht.Transly_Translation_Agency/unsplash
In dem Projekt werden Mitarbeitende des Pflegedienstes der Sozialstation im Umgang mit schwierigen, unzufriedenen Patienten geschult. Durch die größere Handlungssicherheit soll sich ihre Stimmung verbessern und sie bei der Arbeit Zeit gewinnen. Dadurch soll ein Mehr an Zufriedenheit und Lebensqualität entstehen. Gleichzeitig soll auch die Zufriedenheit der Patienten steigen, da die Pflegekräfte besser auf die Gründe ihrer Unzufriedenheit und der schlechten Stimmung eingehen können. Im besten Fall hat es auch positive Konsequenzen für die Angehörigen, die von einer besseren Stimmung der Patienten profitieren.
Mitarbeitende werden durch Gruppen- und Einzelcoaching geschult
Im Detail lernen die Mitarbeitenden in einem Coaching-Prozess mit drei Modulen mit Gruppen- und Einzelcoaching, wie sie sich im oft belastenden Umgang besser verhalten können. Die Seminargruppen werden von einem erfahrenen Psychologen und einem Gastdozenten begleitet. Das Coaching soll dabei nicht nur punktuell und kurzfristig wirken, sondern nachhaltig und dauerhaft die Kompetenzen und persönlichen Fähigkeiten der Mitarbeitenden verbessern. Der gesamte Prozess wird im Nachgang ausgewertet. Zur Dokumentation des Projekterfolgs geben Mitarbeitende und Patienten ein Feedback. Insgesamt 9.300 Euro der anfallenden Kosten von 17.400 Euro übernimmt die Stiftung Klaus-Dieter Sommer, 8.100 Euro übernimmt die kirchliche Sozialstation.


